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Trabalha com famílias de acolhimento? Esta formação online e certificada é para si!

A iniciativa Creating Care está empenhada em fortalecer o Acolhimento Familiar e por isso vai iniciar dia  25 de junho (online) um Curso de Capacitação sobre Competências e Estratégias de Comunicação no Processo de Recrutamento de Famílias de Acolhimento.

Esta formação será certificada e destina-se a dotar profissionais que trabalham na área do Acolhimento (ou profissionais que lidam com potenciais famílias) para uma comunicação mais eficaz na angariação de mais famílias disponíveis para o Acolhimento.

Esta formação é composta por um total de 22 horas, divididas entre 17 horas síncronas e 5 horas assíncronas. Serão 4 Módulos, organizados em 7 sessões online: 
 
25 de Junho
Sessão 1: A iniciativa, contexto, objetivos e resultados, uma visão geral sobre os principais resultados.  

28 de Junho
Sessão 2: A realidade do Acolhimento Familiar 

2 de Julho
Sessão 3: O Acolhimento Familiar e a desmistificação de Estereótipos e Ideias Pré-concebidas  

5 de Julho
Sessão 4: Estratégias de Comunicação e Marketing no Processo de Recrutamento 

9 de Julho
Sessão 5: O desenho de uma Campanha de Marketing 

12 de Julho
Sessão 6: Campanhas de Marketing e Angariação de Famílias 

16 de Julho
Sessão 7: Discussões Finais e Avaliação  ​

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A inscrição é gratuita mas limitada ao número de vagas!

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A Aproximar, através da iniciativa 4lessburnout, tem o prazer de anunciar a formação "Gestão e Mitigação do Burnout: Capacitação para Profissionais do Setor Social".

Hoje em dia, os profissionais do setor social são frequentemente expostos a situações de stress e burnout devido à natureza complexa e exigente do seu trabalho. Para enfrentar esses desafios, oferecemos uma formação especializada que visa desenvolver capacidades essenciais para a gestão e redução do stress no ambiente de trabalho, melhorando assim a interação com os beneficiários.


Objetivos da Formação

• Aprender a ser mais eficaz no seu trabalho.  
• Aprender e utilizar estratégias de auto-cuidado proactivas e emocionalmente positivas.  
• Aprender a lidar com acontecimentos importantes.  
• Adaptar estratégias para minimizar conflitos.  
• Aprender a comunicar eficazmente com os outros.  
• Compreender a importância da auto-confiança e da assertividade na execução do seu trabalho.  
• Identificar os sinais de alerta de uma gestão inadequada do tempo 
• Reconhecer a importância da autoeficácia ao lidar com contratempos e situações difíceis. 
• Saber definir e comunicar assertivamente o tipo de limites que pretende e a importância desta definição para um ambiente de trabalho saudável. 
• Desenvolver competências de adaptação para reduzir o stress e melhorar a qualidade do trabalho. 
• Reconhecer a importância da comunicação quando se trata de gestão de conflitos. 
• Aprenda a prioritizar o que é importante e filtre a prioridade mais baixa na lista de trabalho pendente. 
• Aprenda a delegar trabalho de forma eficiente e eficaz. 
• Identificar as capacidades necessárias para exercer liderança (por exemplo, empatia, resolução de problemas, capacidades interpessoais e capacidades organizacionais) 
• Compreender a definição de Burnout, Stressores, Fatores de Risco e Fatores de Proteção. 

Estrutura da Formação:
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25 de junho, das 14h às 17h
Módulo 1: Burnout ao Detalhe 

26 de junho, das 14h às 17h
Módulo 2: Fatores Intrínsecos no Setor Social
Módulo 3: Papel na Organização 

27 de junho, das 14h às 17h
Módulo 4: Desenvolvimento de Carreira 
Módulo 5: Relações no Trabalho 

2 de julho, das 14h às 16h (a confirmar)
Módulo 6: Estrutura e Cultura Organizacional

📅 Data: 25,26 e 28 de Junho | 2 de Julho
📍 Local: Online e Presencial
                 Local: Fábrica do Empreendedor 
                 R. Nova do Zambujal 3, 2735-521 Agualva-Cacém 

Estágio Profissional de Jovens Italianos em Portugal

A iniciativa AmuNEET, centrado na Sicília, busca capacitar jovens NEET (jovens que não estão empregados, nem em educação ou formação) através de experiências de trabalho internacionais, melhorando as suas competências e empregabilidade com o apoio de mentores e formação prática.

Como parte desta iniciativa, de julho a dezembro de 2024, oito jovens italianos virão a Portugal para um Estágio Profissional. 

A Aproximar está à procura de organizações na Grande Lisboa interessadas em acolher e supervisionar um ou dois destes jovens.

Áreas de Interesse:

• Hotelaria e Restauração
• Turismo e Animação Turística

Benefícios para as Organizações Parceiras:

• Sem custos financeiros ou outros encargos associados
• Carga horária de 8 horas diárias, 4 dias por semana
• Período máximo de 6 meses (1 de julho a 20 de dezembro de 2024)

Como Participar: Se a sua organização se enquadra nestas áreas de interesse e está interessada em fazer parte desta iniciativa, convidamo-lo a manifestar o seu interesse preenchendo o formulário disponível aqui. 
Estamos disponíveis para esclarecer qualquer dúvida através dos seguintes contactos:

• 📞 +351 911 939 224
• 📞 +351 211 336 681

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Junte-se a nós nesta missão de capacitar e inspirar jovens para um futuro promissor!
Nota: A duração do estágio pode variar conforme a disponibilidade da organização

A Aproximar convida a participar no Seminário "Dupla Hélice do Cuidado: na Comunidade e nas Organizações - Mostra de Programas e Práticas para a Longevidade". Este evento é promovido pelo setor de Envelhecimento Ativo da Aproximar e será uma oportunidade única para explorar novos desafios e práticas inspiradoras no campo do envelhecimento.

Este seminário destina-se a Gestores de cuidados, Diretores de serviços e de cuidados de saúde, Câmaras municipais, Instituições de cuidados e de saúde, Organizações da área do envelhecimento, profissionais de Instituições de cuidados e de saúde, e outras entidades na comunidade de apoio a adultos mais velhos.
 
Venha conhecer programas inovadores e práticas inspiradoras que estão a moldar o futuro da longevidade, tanto na comunidade como nas organizações. Juntos, vamos discutir e partilhar soluções eficazes para melhorar a qualidade de vida dos cidadãos mais velhos. 
 
Não perca esta oportunidade de se atualizar sobre práticas alternativas e distintivas, e de colaborar com outros profissionais dedicados ao envelhecimento ativo e saudável. A sua participação pode fazer a diferença no desenvolvimento de estratégias de intervenção que  promovem a dignidade e o bem-estar dos adultos mais velhos.
 
A inscrição é gratuita, mas as vagas estão limitadas à capacidade do auditório, por isso garanta já o seu lugar!