Formação: WorkAbility – Competências chave para a empregabilidade de Pessoas com Deficiência4/24/2024 Na continuação do projeto WorkAbility que visa promover a integração e retenção de pessoas com deficiências no mercado de trabalho foi desenvolvida uma formação piloto de modo a introduzir funcionalidades e acrescentar especificações para permitir que técnicos e acompanhantes de pessoas com capacidade de trabalho alterada tenham conhecimento sobre 6 competências chave para a empregabilidade.
Nesta formação, será dada a oportunidade de conhecer e aprofundar conhecimentos sobre estas competências ao mesmo tempo que recebem e testam ferramentas e metodologias de promoção das mesmas, de modo a possibilitar a sua utilização futura. Este curso tem uma vertente bastante prática de modo a fomentar a partilha e a sua aprendizagem. Com este curso, é esperado promover a inclusão social, promovendo a organização e a melhoria do autoconhecimento das pessoas desfavorecidas, aumentando a sua produtividade no mercado de trabalho e a capacidade de manter o seu emprego (progressão na carreira). O presente curso de 6 sessões presenciais, nos dias 7, 9, 14, 16, 21 e 23 de Maio, será utilizado como um piloto teste com interessados na área aumentando com isso o seu potencial. Os presentes na sessão com participação em 80% das sessões, receberão um certificado após o término de modo a valorizar a ação de capacitação e o conhecimento adquirido.
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A Aproximar realiza o "Ciclo de Conhecimento Sem Fronteiras" com o objetivo de disseminar o conhecimento dos seus profissionais e voluntários envolvidos em programas de Intercâmbio e transferência de experiências e praticas a nível transnacional.
A Aproximar agradece à Agência Nacional do Programa Erasmus+, na área de Educação de Adultos o co-financiamento da formação e capacitação dos seus profissionais. A Aproximar é uma organização acreditada pela Agência Nacional do Programa Erasmus+, na área de Educação de Adultos. Programação: Próximos Webinars 03 de junho 29 de agosto 01 de outubro Anteriores 09 de fevereiro | 10:00h - ENCERRADO Design Thinking: Um Caminho para Transformar Ideias em Inovação Social Oradora: Raquel Brito - Designer da equipa de Marketing Criativo da Aproximar 09 de abril | 15:00h - ENCERRADO Cibersegurança - Dicas de segurança para organizações Orador: Bruno Monteiro - Aluno de mestrado do curso de Engenharia Informática e MSc researcher do SINS Lab (Secure and Intelligent Networked Software Systems Laboratory) da Universidade da Beira Interior Empreendedorismo para a Próxima Geração
Recentemente a iniciativa Young Cultentrepreneurs capacitou mais de 18 jovens a iniciar a sua aventura no empreendedorismo criativo e cultural. Venha conhecer estes testemunhos numa partilha informada e pertinente sobre o empreendedorismo jovem em Portugal, os seus obstáculos e desafios. O evento conta com a perspetiva de empreendedores, formadores e técnicos de empreendedorismo, permitindo recolher técnicas pedagógicas inovadoras desde a criação e pertinência de formações de empreendedorismo até à partilha dos percursos de formandos. O empreendedorismo é impactante para o desenvolvimento de competências transversais, úteis para a procura de emprego, criatividade e desenvolvimento pessoal. Uma temática especialmente importante em Portugal, exemplificada pela taxa de desemprego jovem em Portugal, fixada nos 23,1% em Dezembro de 2023, comparando com a taxa de desemprego de 6.6% de toda a população ativa no mesmo período (Banco de Portugal, 2024). Urge debater e descobrir como pode o empreendedorismo ser parte da solução. Um evento dinâmico para impulsionar o empreendedorismo jovem e os formadores que trabalham a temática. Pitchs, criação de negócios, empreendedores e aprendizagem não vão faltar, confirma já tua presença! Data: 29 de abril
O Ciclo de Webinares "Comunidade de Boas Práticas Europeias para Gestores de Cuidados" surge no âmbito da iniciativa COMPASS, cofinanciada pela Comissão Europeia no Programa Erasmus+, no qual a APROXIMAR é entidade parceira.
Uma Comunidade Europeia de Boas Práticas é um grupo de pessoas que partilham uma preocupação comum, um conjunto de problemas ou um interesse num tópico e que se reúnem para cumprir objetivos individuais e de grupo. No caso do COMPASS, o foco será a liderança para o PCC, o apoio aos gestores de cuidados, os modelos de reflexão, os desafios e as medidas de apoio, as novas tendências e políticas a nível da UE. O desenvolvimento desta Comunidade Europeia de Boas Práticas permitirá uma compreensão e visão partilhada no desenvolvimento de uma identidade e de uma rede comunitária Europeia para os gestores de cuidados. Durante os meses de abril a julho de 2024 decorrerão 4 sessões, com duração média de 1hora e 30 minutos, que se debruçam sobre assuntos diferentes e que impactam o dia-a-dia dos gestores de cuidados lideres na adoção dos cuidados centrados na pessoa. As datas e horários poderão sofrer alterações, uma vez que dependem da disponibilidade do moderador. Após a realização da inscrição nas sessões do Ciclo de Webinares a que pretende assistir, receberá um e-mail de confirmação com o link de acesso. Todas as sessões serão em Inglês, são gratuitas (mas carecem de inscrição) e poderá participar em todas as que tiver interesse. Início: 10 de abril | 10:00h Duração média: 1h 30min Modalidade: Online (Zoom) Na continuação do projeto WorkAbility que visa promover a integração e retenção de pessoas com deficiências no mercado de trabalho foi desenvolvida uma plataforma online de modo a introduzir funcionalidades e acrescentar especificações para permitir que pessoas com capacidade de trabalho alterada tenham acesso a um processo de avaliação em que autoavaliem os seus níveis atuais de proficiência em competências transversais chave selecionadas. Ao mesmo tempo que permite empresas fazerem uma correspondência entre as competências/capacidades da pessoa, os requisitos da posição numa determinada oferta de emprego inserida. Esta ferramenta será utilizada num processo de percursos de aprendizagem (aconselhamento, coaching, mentoria ou mesmo processos de desenvolvimento profissional) permitindo um aumento da capacidade de autonomia profissional das pessoas com deficiência, fornecendo uma base de referência para aperfeiçoar os conteúdos do curso de formação e adaptar a formação aos formandos ao mesmo tempo que partilha com possíveis empresas interessadas. Com a criação desta plataforma, é esperado promover a inclusão social, promovendo a organização e a melhoria do autoconhecimento das pessoas desfavorecidas e empresas, aumentando a sua autoeficácia no mercado de trabalho e a capacidade de manter o seu emprego (progressão na carreira). A presente sessão será utilizada para fazer um teste da plataforma com interessados na área aumentando com isso o seu potencial. Os presentes na sessão receberam um certificado após a sessão de modo a valorizar o contributo para o desenvolvimento da presente plataforma inovadora. Modalidade: Online (Zoom) Datas: 10 de Abril das 15h - 16h ou 11 de Abril das 15h-16h |
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